TTT企業(yè)培訓(xùn)師是專注于培訓(xùn)培訓(xùn)師的專業(yè)人士，他們不僅具備深厚的專業(yè)知識，還擅長將知識有效地傳遞給其他培訓(xùn)師或企業(yè)員工。隨著企業(yè)對人才培養(yǎng)的重視程度不斷提高，TTT企業(yè)培訓(xùn)師的需求量也在不斷增加，因此，在未來，TTT培訓(xùn)師將在企業(yè)培訓(xùn)體系中發(fā)揮更加重要的作用，成為推動企業(yè)發(fā)展的重要力量。

【課程名稱】：TTT企業(yè)培訓(xùn)師實戰(zhàn)課程

【課程目標(biāo)】：

1、讓學(xué)員掌握專業(yè)培訓(xùn)的技巧以及成人學(xué)習(xí)的理論、特點和規(guī)律，熟悉實施培訓(xùn)時的技能與技巧，從而使學(xué)員能夠獨立設(shè)計和準(zhǔn)備培訓(xùn)課程。

2、幫助學(xué)員理解、觀摩、練習(xí)并掌握講師的基本技能，從而使學(xué)員更快更有效地成長為一名合格的內(nèi)部講師。

【適合人群】：企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域的職業(yè)培訓(xùn)師；企業(yè)內(nèi)部專職培訓(xùn)講師；專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理人員和培訓(xùn)課程負(fù)責(zé)人；企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)體系規(guī)劃、內(nèi)訓(xùn)師管理和內(nèi)訓(xùn)課程開發(fā)人員。

【課程特色】：

1、采用學(xué)習(xí)理論、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)技巧、課程設(shè)計、培訓(xùn)游戲的講授、研討、練習(xí)、演練等多種形式的互動教學(xué)。

2、采用講師講授、雙向互動、案例分析、角色扮演和實戰(zhàn)模擬等多種訓(xùn)練方式引導(dǎo)學(xué)員學(xué)習(xí)和演練。

3、課程中穿插大量的自評、互評環(huán)節(jié)，能夠讓學(xué)員及時了解自己的學(xué)習(xí)情況。

【課程內(nèi)容】：

【環(huán)境展示】：

【機(jī)構(gòu)簡介】：方普管理能夠根據(jù)行業(yè)發(fā)展情況，組織質(zhì)量、生產(chǎn)、體系等相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)家進(jìn)行體系管理信息化平臺的設(shè)計及系統(tǒng)開發(fā)，使合作伙伴在體系管理及周邊配套管理得以更進(jìn)一步的提升，該系統(tǒng)讓所有相關(guān)管理者及企業(yè)（特別是ISO體系管理方面）受益。

【師資力量】：

李紅義老師：

1、老師簡介：方普管理顧問簽約高級講師，擁有PTT國際職業(yè)培訓(xùn)師資格，其擁有多年的職業(yè)培訓(xùn)講師的歷練，造就深厚的理論功底，擅長生動的表達(dá)和互動技巧，切授課以理論結(jié)合實際方式，運用案例、視頻觀看分析、現(xiàn)場演練來讓學(xué)員充分享受學(xué)習(xí)的快樂。

2、專注領(lǐng)域：班組長管理技能訓(xùn)練、培訓(xùn)師培訓(xùn)、內(nèi)部體系審核員培訓(xùn)、中層管理干部提升訓(xùn)練、有效溝通技巧培訓(xùn)、職場禮儀培訓(xùn)、QC七大手法培訓(xùn)、品質(zhì)現(xiàn)場管理提升培訓(xùn)。

3、培訓(xùn)成果：咨詢多家企業(yè)培訓(xùn)體系、品質(zhì)體系的建立，培訓(xùn)過建滔集團(tuán)（全國46家分公司）、深圳富士康集團(tuán)、科惠線路集團(tuán)、廣州本田等多家企事業(yè)單位，且其憑借著深厚的理論功功底、豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗、互動的授課技巧和風(fēng)格深受學(xué)員好評。