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深圳企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)

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小班詳詢
課程優(yōu)勢(shì): 分階段實(shí)施:培訓(xùn)過(guò)程通常分為多個(gè)階段進(jìn)行,每個(gè)階段都有明確的目標(biāo)和任務(wù)。通過(guò)分階段實(shí)施培訓(xùn),培訓(xùn)師可以逐步提升自己的教學(xué)能力和專業(yè)素養(yǎng)
上課方式: 面授
上課時(shí)段: 周末班,業(yè)余班,靈活安排
¥ 詢價(jià)
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課程詳情 教學(xué)點(diǎn) 教學(xué)環(huán)境 學(xué)員評(píng)論 相關(guān)推薦

TTT實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)

TTT實(shí)戰(zhàn)指的是通過(guò)Training The Trainer(培訓(xùn)培訓(xùn)師)的方法進(jìn)行的實(shí)際操作和演練。TTT是一種培訓(xùn)方法,旨在提高培訓(xùn)師的授課水平和課程開(kāi)發(fā)能力。通過(guò)TTT實(shí)戰(zhàn),培訓(xùn)師可以學(xué)習(xí)并掌握各種實(shí)用的教學(xué)技巧和方法,從而更有效地進(jìn)行知識(shí)傳授和技能培養(yǎng)。

【課程名稱】:TTT實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)

【培訓(xùn)對(duì)象】:

1、通用企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域的職業(yè)培訓(xùn)師,企業(yè)內(nèi)部專職培訓(xùn)講師,專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理人員和培訓(xùn)課程負(fù)責(zé)人;

2、企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)體系規(guī)劃、內(nèi)訓(xùn)師管理和內(nèi)訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)人員,企業(yè)內(nèi)部的HR經(jīng)理、培訓(xùn)業(yè)主管等;

工作中

【課程內(nèi)容】:

培訓(xùn)基礎(chǔ):介紹培訓(xùn)的基本概念、原理和方法,以及培訓(xùn)師的角色和職責(zé)。

培訓(xùn)需求分析:教授如何進(jìn)行培訓(xùn)需求分析,包括調(diào)查、觀察和反饋等方式,以了解受訓(xùn)者的實(shí)際需求和問(wèn)題。

培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)講解如何設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程,包括確定課程目標(biāo)、選擇教學(xué)內(nèi)容、制定教學(xué)方法和時(shí)間安排等。

授課技巧與能力:培訓(xùn)師需要具備優(yōu)質(zhì)的授課技巧和能力,包括語(yǔ)言表達(dá)、肢體語(yǔ)言、互動(dòng)與溝通等。此外,還會(huì)教授如何運(yùn)用多媒體工具進(jìn)行輔助教學(xué)。

培訓(xùn)評(píng)估與反饋:教授如何設(shè)計(jì)和實(shí)施有效的評(píng)估方案,以了解培訓(xùn)效果,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行反饋和改進(jìn)。

實(shí)踐操作與演練:通過(guò)模擬授課、角色扮演等方式,讓培訓(xùn)師在實(shí)戰(zhàn)中演練所學(xué)的知識(shí)和技巧,提升他們的實(shí)戰(zhàn)能力。

【課程特色】:

實(shí)戰(zhàn)演練:

TTT實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)輔導(dǎo)強(qiáng)調(diào)通過(guò)模擬實(shí)際工作場(chǎng)景,讓培訓(xùn)師在操作中學(xué)習(xí)和掌握技能。

分階段實(shí)施:

培訓(xùn)過(guò)程通常分為多個(gè)階段進(jìn)行,每個(gè)階段都有明確的目標(biāo)和任務(wù)。通過(guò)分階段實(shí)施培訓(xùn),培訓(xùn)師可以逐步提升自己的教學(xué)能力和專業(yè)素養(yǎng)。

理論與實(shí)踐結(jié)合:

在培訓(xùn)過(guò)程中,將理論知識(shí)與實(shí)踐操作緊密結(jié)合,讓培訓(xùn)師在理解理論的基礎(chǔ)上進(jìn)行操作,從而更好地掌握培訓(xùn)技能。

培訓(xùn)師

【課程目標(biāo)】:

1、明確培訓(xùn)的目的、目標(biāo)和策略,制定合理的培訓(xùn)計(jì)劃。掌握培訓(xùn)需求分析的方法,了解受訓(xùn)者的實(shí)際需求和問(wèn)題。

2、學(xué)會(huì)設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程,包括課程目標(biāo)、內(nèi)容選擇、教學(xué)方法、時(shí)間安排等方面。提升授課技巧和能力,包括語(yǔ)言表達(dá)、肢體語(yǔ)言、互動(dòng)與溝通、多媒體運(yùn)用等。

3、掌握培訓(xùn)評(píng)估與反饋的方法,了解如何設(shè)計(jì)和實(shí)施有效的評(píng)估方案,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行反饋和改進(jìn)。

【機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介】:

德財(cái)無(wú)憂成立2019年是一家專注于企業(yè)優(yōu)師培訓(xùn)、咨詢以及投資的一體式平臺(tái)服務(wù)機(jī)構(gòu),它可能致力于整合優(yōu)質(zhì)教育資源,為企業(yè)優(yōu)師提供多方位的學(xué)習(xí)和發(fā)展支持,實(shí)戰(zhàn)化的教學(xué)模式,幫助學(xué)員更好地成長(zhǎng)。德財(cái)無(wú)憂可能擁有經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)師團(tuán)隊(duì),他們具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí),能夠?yàn)槠髽I(yè)家提供個(gè)性化的培訓(xùn)課程,德財(cái)無(wú)憂還可能為投資者提供多方位的投資服務(wù),包括項(xiàng)目篩選、盡職調(diào)查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等。

教學(xué)點(diǎn)

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