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卡耐基教育
卡耐基教育自主研發(fā)出了融合中國(guó)本土文化、符合中國(guó)人性特點(diǎn)的一系列提升個(gè)人口才、社交、禮儀、心態(tài)、潛能等軟實(shí)力課程。
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廣州天河區(qū)卡耐基培訓(xùn)課程

廣州卡耐基培訓(xùn)課程
廣州卡耐基企業(yè)商學(xué)院關(guān)注于企業(yè)培訓(xùn)管理服務(wù)課程的研究與開發(fā),為企業(yè)客戶提供多元化的培訓(xùn)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)的綜合解決方案,幫助客戶在降低支出成本的同時(shí)能獲得更加對(duì)口的培訓(xùn)服務(wù)。服務(wù)模塊涵括體驗(yàn)式培訓(xùn)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、室內(nèi)培訓(xùn)、以及各種大型主題策劃活動(dòng)等。我們奉行“客戶價(jià)值就是我們的生命”,堅(jiān)持用技能與服務(wù)來獲取客戶的尊重與信賴。我們真正解讀客戶的培訓(xùn)需求,基于特定主題鎖定客戶迫切需要解決的問題,精心設(shè)計(jì)和規(guī)劃每一個(gè)細(xì)節(jié)。超越常規(guī)執(zhí)行,用精細(xì)化的服務(wù)追求客戶的滿意,享受與企業(yè)共贏成長(zhǎng)的喜悅。
學(xué)院文化

用專心、愛心、耐心、誠(chéng)心和信心與學(xué)員并肩作戰(zhàn)、風(fēng)雨兼程,直至學(xué)員展翅高翔!


夢(mèng)想夢(mèng)想

有夢(mèng)想,敢追尋。我們用專長(zhǎng)為客戶注入追求夢(mèng)想的源源和動(dòng)力。成就客戶的夢(mèng)想,我們就能收獲更多的成功。

1
創(chuàng)新創(chuàng)新

客戶選擇拓展訓(xùn)練是為了獲得成長(zhǎng)的動(dòng)力,敢于突破,在不斷地創(chuàng)新中獲得自我的成長(zhǎng),以適應(yīng)不斷變化的客戶需求。

2
原則原則

一直以來,我們將客戶價(jià)值視為人上人的生命。然而,總有一些原則我們必須堅(jiān)守,總有一些底線我們不愿去觸碰。

3
責(zé)任責(zé)任

我們以愛與責(zé)任為活動(dòng)的根本,堅(jiān)持用自己的專業(yè)傳播正能量,幫助客戶實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)與升華。對(duì)此,我們引以為豪。

4

卡耐基內(nèi)訓(xùn)流程

企業(yè)定制,針對(duì)培訓(xùn),助力企業(yè)騰飛


  • 培訓(xùn)需求了解
    培訓(xùn)需求了解
  • 培訓(xùn)實(shí)施方案
    培訓(xùn)實(shí)施方案
  • 培訓(xùn)需求分析
    培訓(xùn)需求分析
  • 培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)
    培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)
  • 培訓(xùn)課程進(jìn)行
    培訓(xùn)課程進(jìn)行
  • 培訓(xùn)評(píng)估跟進(jìn)
    培訓(xùn)評(píng)估跟進(jìn)

培訓(xùn)課程

基層員工;中層管理人員;高層管理人員;人力資源系列;內(nèi)訓(xùn)師提升系列及其他綜合類


  • 基層員工 icon

    《職業(yè)化塑造》《職業(yè)形象塑造》《目標(biāo)與計(jì)劃管理》《壓力與情緒管理》《當(dāng)眾表達(dá)技巧》《問題分析與解決》《員工心理健康管理》《知人之心高效溝通》等

  • 中層管理人員 icon

    《高級(jí)商務(wù)禮儀》《高效管理溝通技巧》《贏在執(zhí)行力》《商務(wù)表達(dá)與呈現(xiàn)技巧》《團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與績(jī)效管理》《績(jī)效評(píng)估與面談技巧》《壓力與情緒管理音樂訓(xùn)練訪》等

  • 高層管理人員 icon

    《葡萄酒品鑒》《國(guó)際商務(wù)禮儀》《道與領(lǐng)導(dǎo)智慧》《創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理》《領(lǐng)導(dǎo)與激勵(lì)藝術(shù)》《市場(chǎng)分析與營(yíng)銷計(jì)劃》《問題分析與決策》《領(lǐng)導(dǎo)者的溝通藝術(shù)》等

  • 人力資源系列 icon

    《績(jī)效評(píng)估與面談技巧》《比高新更有效—福利管理》《績(jī)效反饋與輔導(dǎo)技巧》《對(duì)員工最好的福利—培訓(xùn)管理》《班組目標(biāo)與績(jī)效管理》《企業(yè)面試官面試心理學(xué)及技巧》等

  • 內(nèi)訓(xùn)師提升系列 icon

    《培訓(xùn)心理學(xué)》《TTT 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)技巧》《專業(yè)課程開發(fā)與設(shè)計(jì)》《帶領(lǐng)體驗(yàn)式學(xué)習(xí)的技巧訓(xùn)練》《IPD 課程開發(fā)核心技術(shù)》 《課程開發(fā)與優(yōu)化(中高級(jí)講師)》等

  • 其它綜合類 icon

    《構(gòu)建親和力》《廣告策劃與媒介應(yīng)用》《聲音就是形象》《新媒體時(shí)代廣告發(fā)展趨勢(shì)》《五星服務(wù)溝通技巧》《新時(shí)代低成本廣告宣傳策略》《客戶投訴處理技巧提升》等

上課地點(diǎn): 文章來源:廣州卡耐基培訓(xùn)課程 已關(guān)注: 776

開班時(shí)間: 咨詢開班 課程費(fèi)用:咨詢費(fèi)用詢價(jià)

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班級(jí)特色
    卡耐基訓(xùn)練有著全球統(tǒng)一的訓(xùn)練模式和教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),其經(jīng)典教學(xué)模式為——“30%老師啟發(fā)+40%課堂演練+20%課后實(shí)踐”??突慕虒W(xué)方式和原則,被21世紀(jì)絕大部分成功培訓(xùn)機(jī)構(gòu)所效仿。
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