如何準(zhǔn)備EMBA復(fù)試?EMBA學(xué)位如何報(bào)名?
《新變局下的企業(yè)家機(jī)遇》《戰(zhàn)略人力資源管理》《商務(wù)談判與博弈技巧》《宏觀經(jīng)濟(jì)分析與趨勢(shì)解讀》《企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力與團(tuán)隊(duì)建設(shè)》《品牌管理與市場(chǎng)營(yíng)銷》
《商業(yè)模式與頂層設(shè)計(jì)》《企業(yè)經(jīng)營(yíng)定位與發(fā)展戰(zhàn)略》《移動(dòng)營(yíng)銷與創(chuàng)意制勝》《公司金融與股權(quán)激勵(lì)》《管理心理學(xué)》《CEO財(cái)務(wù)管理與報(bào)表分析》《資本運(yùn)作與投融資》《財(cái)務(wù)管理與稅務(wù)籌劃》《公司治理》
《科創(chuàng)板企業(yè)股權(quán)激勵(lì)》《企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)創(chuàng)新思維》《九型人格與領(lǐng)導(dǎo)智慧》《國(guó)學(xué)智慧與商道》《基業(yè)長(zhǎng)青之企業(yè)文化》《總裁領(lǐng)導(dǎo)力》
1. 您的推薦信,且最好出自直接上級(jí)或者比您層次較高的推薦人之手,可以是現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)或以前的領(lǐng)導(dǎo),也可以是自己的導(dǎo)師等。
2. 您也可以找一名以上的上級(jí)做推薦。除單位上級(jí)以外,您可以找其他任何您認(rèn)為有價(jià)值的人推薦。
3. 我們希望您保證推薦人按時(shí)完成推薦。除了為推薦人介紹我們的招生政策等讓推薦人了解如何為您撰寫推薦信的信息外,我們不希望您對(duì)推薦人填寫推薦信施加過(guò)多壓力,更不希望您替推薦人草擬推薦信內(nèi)容。自己偽造推薦信的行為會(huì)被認(rèn)為是極不誠(chéng)信的行為,會(huì)直接導(dǎo)致申請(qǐng)失敗或者取消錄取資格。
學(xué)習(xí)過(guò)程按照課程有診斷,課中有剖析,課后有總結(jié)的形式,讓學(xué)習(xí)更有針對(duì)性;課程采用小班制教學(xué),建立班委和學(xué)習(xí)小組,定期開(kāi)展課外交流和企業(yè)互訪等活動(dòng)。
學(xué)員均為企業(yè)主或企業(yè)決策層,教學(xué)能夠在同等水平上展開(kāi),同學(xué)間的經(jīng)驗(yàn)分享與交流也是提升能力的捷徑;在學(xué)習(xí)的同時(shí)亦可實(shí)現(xiàn)資源整合、項(xiàng)目對(duì)接等延伸受益。
如何準(zhǔn)備EMBA復(fù)試?EMBA學(xué)位如何報(bào)名?
如何準(zhǔn)備EMBA碩士論文?EMBA如何申請(qǐng)博士?
EMBA學(xué)什么課程?讀EMBA需要什么條件?
為什么要學(xué)習(xí)EMBA?EMBA總裁班是什么學(xué)歷?
要以事實(shí)為依據(jù)。EMBA論文寫作既然是圍繞問(wèn)題進(jìn)行內(nèi)容撰寫,這其中勢(shì)必要有相關(guān)資料、數(shù)據(jù)作為論證的依據(jù)。一旦缺乏相關(guān)數(shù)據(jù),或者數(shù)據(jù)不合適,就會(huì)使得觀點(diǎn)論證沒(méi)有說(shuō)服力。所以論文中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)都是非常必要的。其中引用的數(shù)據(jù)來(lái)源要可靠,不能隨便網(wǎng)上看到一個(gè)數(shù)據(jù)就拿來(lái)用。
論文數(shù)據(jù)來(lái)源主要有幾個(gè)渠道:
① 專業(yè)行業(yè)網(wǎng)站或統(tǒng)計(jì)網(wǎng)站(年鑒)。主要依據(jù)主題的相關(guān)專業(yè)行業(yè)網(wǎng)站獲取數(shù)據(jù),同時(shí)注意記錄各種數(shù)據(jù)源。
② 相關(guān)新聞報(bào)道或?qū)W術(shù)文獻(xiàn)。例如《新聞聯(lián)播》《人民日?qǐng)?bào)》《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》等這些官方媒體發(fā)布的相關(guān)數(shù)據(jù),或是企業(yè)相關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)告。
課程背景
杭州EMBA班學(xué)費(fèi)作為EMBA教育中的重要組成部分,旨在為具有較高學(xué)歷和管理經(jīng)驗(yàn)的工商界精英提供深入系統(tǒng)地管理知識(shí)和技能培訓(xùn),進(jìn)一步提升其領(lǐng)導(dǎo)力和管理水平。
課程特色
1. 國(guó)際化師資:由具有豐富管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和國(guó)際化教育背景的專家和學(xué)者組成的教學(xué)團(tuán)隊(duì);
2. 實(shí)踐導(dǎo)向:緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)踐,以問(wèn)題和案例驅(qū)動(dòng),注重培養(yǎng)學(xué)員的實(shí)際應(yīng)用能力;
3. 跨界合作:與國(guó)內(nèi)外知名商學(xué)院聯(lián)合舉辦部分課程,拓展學(xué)員的視野和人脈資源;
4. 學(xué)習(xí)模塊化:以模塊化課程為基礎(chǔ),滿足學(xué)員個(gè)性化的學(xué)習(xí)需要。
課程目標(biāo)
1. 幫助學(xué)員掌握先進(jìn)的管理知識(shí)和技術(shù),提升其領(lǐng)導(dǎo)力和管理水平;
2. 幫助學(xué)員加強(qiáng)自我管理能力,提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率和管理績(jī)效;
3. 提供實(shí)戰(zhàn)化的學(xué)習(xí)平臺(tái),培養(yǎng)創(chuàng)新思維和實(shí)踐能力。
學(xué)習(xí)對(duì)象
1. 公司高層管理人員;
2. 自主創(chuàng)業(yè)者和企業(yè)家;
3. 具有培養(yǎng)價(jià)值和發(fā)展?jié)摿Φ闹懈呒?jí)管理人員。
課程內(nèi)容
1. 企業(yè)戰(zhàn)略和組織管理;
2. 財(cái)務(wù)管理與決策分析;
3. 市場(chǎng)營(yíng)銷和品牌管理;
4. 人力資源管理和組織行為學(xué);
5. 創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)管理;
6. 國(guó)際化運(yùn)營(yíng)和跨文化管理。
學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)
根據(jù)不同的學(xué)習(xí)模式和個(gè)人需求,學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)通常為1-3年。
收費(fèi)范圍
根據(jù)不同的學(xué)校和課程設(shè)置,收費(fèi)范圍普遍在20-50萬(wàn)元之間。
學(xué)習(xí)收獲
1. 具備領(lǐng)導(dǎo)力和決策能力;
2. 掌握企業(yè)管理的核心理論和實(shí)踐技能;
3. 能夠有效應(yīng)對(duì)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)挑戰(zhàn),提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率和管理績(jī)效;
4. 拓展國(guó)內(nèi)外商業(yè)聯(lián)系和人脈資源。
結(jié)語(yǔ)
以上信息僅供參考,實(shí)際情況以到校咨詢?yōu)闇?zhǔn)。學(xué)員可以通過(guò)聯(lián)系在線客服預(yù)約免費(fèi)體驗(yàn)課,親身感受杭州EMBA班的優(yōu)質(zhì)教育和學(xué)習(xí)氛圍。
培訓(xùn)項(xiàng)目:MBA培訓(xùn)、EMBA培訓(xùn)
¥5180017086人關(guān)注
¥4180012178人關(guān)注
¥5180014925人關(guān)注