課程簡介：無錫領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)課程幫助各位企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者學(xué)會企業(yè)戰(zhàn)略未來規(guī)劃的能力、學(xué)會掌握選人、激勵和留人的手段等領(lǐng)導(dǎo)者所需的才能。
授課方式：
面授 晚班周末班 小班
6 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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校區(qū)分布：
江陰市(1)
共1個校區(qū)>
課程：
公眾演說與魅力口才培訓(xùn)、TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)、青少年演講與禮儀溝通訓(xùn)練營、人際關(guān)系與高效溝通培訓(xùn)、商務(wù)禮儀與職業(yè)化形象塑造培訓(xùn)、科學(xué)發(fā)聲與魅力嗓音塑造培訓(xùn)、一對一VIP輔導(dǎo)
課程簡介：無錫財務(wù)思維能力培訓(xùn)，幫助學(xué)員學(xué)會分析財務(wù)報表，了解財務(wù)運(yùn)作的核心，幫助管理者以全局性和系統(tǒng)性的財務(wù)思維審視工作，促進(jìn)跨部門協(xié)作和溝通
授課方式：
面授 全日制 小班
6 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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校區(qū)分布：
江陰市(1)
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課程：
公眾演說與魅力口才培訓(xùn)、TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)、青少年演講與禮儀溝通訓(xùn)練營、人際關(guān)系與高效溝通培訓(xùn)、商務(wù)禮儀與職業(yè)化形象塑造培訓(xùn)、科學(xué)發(fā)聲與魅力嗓音塑造培訓(xùn)、一對一VIP輔導(dǎo)
課程簡介：無錫時間管理培訓(xùn)課程以工作績效與目標(biāo)導(dǎo)向的觀點，協(xié)助學(xué)員建立時間管理的正確觀念、心態(tài)與做法，教授管理時間的技巧，讓學(xué)員可以熟知與應(yīng)用最少的時間與精力完成更多事的方法，以增進(jìn)自己的工作效率，進(jìn)而提升企業(yè)整體的效率。
授課方式：
面授 全日制 小班
6 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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課程：
公眾演說與魅力口才培訓(xùn)、TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)、青少年演講與禮儀溝通訓(xùn)練營、人際關(guān)系與高效溝通培訓(xùn)、商務(wù)禮儀與職業(yè)化形象塑造培訓(xùn)、科學(xué)發(fā)聲與魅力嗓音塑造培訓(xùn)、一對一VIP輔導(dǎo)
課程簡介：無錫企業(yè)管理培訓(xùn)課程，采用知識講授+現(xiàn)場討論+案例分析+游戲互動的學(xué)習(xí)方法，升級員工管理理念，提升員工管理能力；學(xué)習(xí)團(tuán)隊經(jīng)營方法，打造學(xué)習(xí)型組織。
授課方式：
面授 全日制 小班
6 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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公眾演說與魅力口才培訓(xùn)、TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)、青少年演講與禮儀溝通訓(xùn)練營、人際關(guān)系與高效溝通培訓(xùn)、商務(wù)禮儀與職業(yè)化形象塑造培訓(xùn)、科學(xué)發(fā)聲與魅力嗓音塑造培訓(xùn)、一對一VIP輔導(dǎo)
課程簡介：無錫企業(yè)目標(biāo)與計劃管理培訓(xùn)，采用啟發(fā)式、互動式講授+行動學(xué)習(xí)+提問促動+演練測評+小組討論+角色扮演+案例分析+情景模擬+引導(dǎo)總結(jié)的教學(xué)方式，掌握戰(zhàn)略分析，戰(zhàn)略選擇和戰(zhàn)略實施全過程
授課方式：
面授 全日制 小班
6 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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公眾演說與魅力口才培訓(xùn)、TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)、青少年演講與禮儀溝通訓(xùn)練營、人際關(guān)系與高效溝通培訓(xùn)、商務(wù)禮儀與職業(yè)化形象塑造培訓(xùn)、科學(xué)發(fā)聲與魅力嗓音塑造培訓(xùn)、一對一VIP輔導(dǎo)
課程簡介：無錫創(chuàng)新管理培訓(xùn)通過案例情景引發(fā)學(xué)員思考，把企業(yè)管理場景呈現(xiàn)在課堂上，激發(fā)學(xué)員對課程內(nèi)容的興趣度和參與度，能夠更加有效的幫助管理者提升管理思維與創(chuàng)新能力
授課方式：
面授 全日制 小班
6 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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公眾演說與魅力口才培訓(xùn)、TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)、青少年演講與禮儀溝通訓(xùn)練營、人際關(guān)系與高效溝通培訓(xùn)、商務(wù)禮儀與職業(yè)化形象塑造培訓(xùn)、科學(xué)發(fā)聲與魅力嗓音塑造培訓(xùn)、一對一VIP輔導(dǎo)
課程簡介：無錫創(chuàng)新思維培訓(xùn)課程基于“全腦”理論基礎(chǔ)，將有效的創(chuàng)新工具傳教授學(xué)員，這些工具分布在創(chuàng)新思維解決問題的各個階段，具有極強(qiáng)的實用性，從而幫助學(xué)員掌握在解決問題的不同階段，使用不同的思維創(chuàng)新和決策工具。
授課方式：
面授 全日制 小班
6 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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公眾演說與魅力口才培訓(xùn)、TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)、青少年演講與禮儀溝通訓(xùn)練營、人際關(guān)系與高效溝通培訓(xùn)、商務(wù)禮儀與職業(yè)化形象塑造培訓(xùn)、科學(xué)發(fā)聲與魅力嗓音塑造培訓(xùn)、一對一VIP輔導(dǎo)
課程簡介：無錫問題分析與解決培訓(xùn)，以解決問題為導(dǎo)向，關(guān)注價值提升，注重實戰(zhàn)落地，將西方管理科學(xué)與國學(xué)智慧及本土化案例相融合，善于綜合運(yùn)用案例、故事、視頻、游戲、互動等多種方式教學(xué)，寓教于樂，邏輯清晰，風(fēng)趣幽默，富有激情及感召力
授課方式：
面授 全日制 小班
6 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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課程：
公眾演說與魅力口才培訓(xùn)、TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)、青少年演講與禮儀溝通訓(xùn)練營、人際關(guān)系與高效溝通培訓(xùn)、商務(wù)禮儀與職業(yè)化形象塑造培訓(xùn)、科學(xué)發(fā)聲與魅力嗓音塑造培訓(xùn)、一對一VIP輔導(dǎo)
課程簡介：無錫mtp管理技能提升培訓(xùn)課程以德魯克等管理大師智慧為根本，以眾多成功企業(yè)實踐為基礎(chǔ)，以前沿管理領(lǐng)域先進(jìn)模型工具為內(nèi)容，內(nèi)容涵蓋管理理論的“思考”，以及實用實效的“實踐”
授課方式：
面授 全日制 小班
6 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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校區(qū)分布：
江陰市(1)
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課程：
公眾演說與魅力口才培訓(xùn)、TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)、青少年演講與禮儀溝通訓(xùn)練營、人際關(guān)系與高效溝通培訓(xùn)、商務(wù)禮儀與職業(yè)化形象塑造培訓(xùn)、科學(xué)發(fā)聲與魅力嗓音塑造培訓(xùn)、一對一VIP輔導(dǎo)
課程簡介：無錫賦能型管理培訓(xùn)，了解影響人改變的背后根源；激發(fā)下屬全腦解決問題。進(jìn)而調(diào)動下屬能量，為工作賦予動能；改變認(rèn)知、聯(lián)結(jié)情感、激發(fā)行動. 激發(fā)下屬內(nèi)在動力，讓組織目標(biāo)與個人目標(biāo)具體產(chǎn)生關(guān)聯(lián)
授課方式：
面授 全日制 小班
6 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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校區(qū)分布：
江陰市(1)
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課程：
公眾演說與魅力口才培訓(xùn)、TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)、青少年演講與禮儀溝通訓(xùn)練營、人際關(guān)系與高效溝通培訓(xùn)、商務(wù)禮儀與職業(yè)化形象塑造培訓(xùn)、科學(xué)發(fā)聲與魅力嗓音塑造培訓(xùn)、一對一VIP輔導(dǎo)
課程簡介：無錫高績效團(tuán)隊建設(shè)培訓(xùn)，案例式教學(xué)，由淺入深、化難為易，循序漸進(jìn)、身臨其境；整個培訓(xùn)過程，采用學(xué)員互動，現(xiàn)場模擬場景訓(xùn)練等多種方式，使氣氛熱烈，學(xué)員在開心之中掌握實戰(zhàn)技能
授課方式：
面授 全日制 小班
6 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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校區(qū)分布：
江陰市(1)
共1個校區(qū)>
課程：
公眾演說與魅力口才培訓(xùn)、TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)、青少年演講與禮儀溝通訓(xùn)練營、人際關(guān)系與高效溝通培訓(xùn)、商務(wù)禮儀與職業(yè)化形象塑造培訓(xùn)、科學(xué)發(fā)聲與魅力嗓音塑造培訓(xùn)、一對一VIP輔導(dǎo)
課程簡介：無錫企業(yè)內(nèi)訓(xùn)訓(xùn)練，根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行分析，針對企業(yè)需求匹配老師，量身定制課程具有較強(qiáng)的針對性與目標(biāo)性，讓企業(yè)人員有所提升
授課方式：
面授 白天班周末班 中班
11 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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校區(qū)分布：
江陰市(1)
共1個校區(qū)>
課程：
口才培訓(xùn)、當(dāng)眾講話培訓(xùn)、演講藝術(shù)培訓(xùn)、人際關(guān)系培訓(xùn)、科學(xué)發(fā)聲培訓(xùn)、銷售口才培訓(xùn)、心理素質(zhì)培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力口才培訓(xùn)、影響力導(dǎo)師班
課程簡介：無錫上元人力資源培訓(xùn)學(xué)校，培養(yǎng)學(xué)員全面的人力資源管理能力，包括招聘、績效管理、員工培訓(xùn)和發(fā)展等方面的技能。課程內(nèi)容涵蓋人力資源管理的各個方面，幫助學(xué)員深入了解行
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
7 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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校區(qū)分布：
義烏市(1)蜀山區(qū)(1)鏡湖區(qū)(1)花山區(qū)(1)瑯琊區(qū)(1)宣州區(qū)(1)蘇州工業(yè)園區(qū)(13)
共72個校區(qū)>
課程：
會計初級培訓(xùn)、會計中級培訓(xùn)、會計實操培訓(xùn)、一級建造師培訓(xùn)、二級建造師培訓(xùn)、注冊消防工程培訓(xùn)、平面設(shè)計培訓(xùn)、室內(nèi)設(shè)計培訓(xùn)、服裝設(shè)計培訓(xùn)、UI培訓(xùn)、JACA培訓(xùn)、web培訓(xùn)、教師資格證培訓(xùn)、人力資源培訓(xùn)、產(chǎn)后康復(fù)培訓(xùn)、小兒推拿培訓(xùn)、育嬰師培訓(xùn)、催乳培訓(xùn)、營養(yǎng)師培訓(xùn)、心理咨詢
課程簡介：無錫人力資源管理師培訓(xùn)班解答學(xué)員在課程上的疑惑，在你需要的時候，班主任老師都會在，陪伴著你學(xué)習(xí)；教師會跟蹤HR行業(yè)動態(tài)，研究考試規(guī)律及整理每年的考點知識內(nèi)容和扣分點，多方位提供學(xué)員的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
授課方式：
面授網(wǎng)課 全日制晚班周末班 小班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
共42個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
課程簡介：無錫人力資源管理師輔導(dǎo)班，共計60h，30天，滿30人組成小班教學(xué)，滾動開班。配套教材使用第三版或第四版（具體使用以各自收省份發(fā)布的公告為準(zhǔn)
授課方式：
面授 全日制 小班
4 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
等58人評論
校區(qū)分布：
梁溪區(qū)(1)濱湖區(qū)(1)
共2個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷提升（自學(xué)考試專本科培訓(xùn)、成人高考專本科培訓(xùn)、開放教育專本科）職業(yè)考證（會計師培訓(xùn)、教師從業(yè)資格培訓(xùn)、建造師培訓(xùn)、造價師培訓(xùn)、健康管理師培訓(xùn)、公共營養(yǎng)師培訓(xùn)、心理咨詢師培訓(xùn)、消防設(shè)施操作員培訓(xùn)、）培訓(xùn)
課程簡介：無錫人力資源管理師培訓(xùn)適合零基礎(chǔ)、想快速取得人力資源管理師證書人員；各單位行政主管，行政經(jīng)理 各企業(yè)辦公室文員、主任等；主要的課程內(nèi)容有人力資源考試教材的基礎(chǔ)知識、考情分析、考點梳理、考前刷題、考前點題試卷、答題方式等。
授課方式：
面授網(wǎng)課 全日制晚班周末班 小班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
等59人評論
校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
共42個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
課程簡介：江陰上元人力資源培訓(xùn)學(xué)校為人力資源從業(yè)者提供專業(yè)培訓(xùn)課程，幫助學(xué)員提升自身專業(yè)技能和素養(yǎng)，更好地適應(yīng)日益復(fù)雜多變的人力資源管理環(huán)境。課程內(nèi)容涵蓋人力資源規(guī)劃、招
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
7 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
等57人評論
校區(qū)分布：
義烏市(1)蜀山區(qū)(1)鏡湖區(qū)(1)花山區(qū)(1)瑯琊區(qū)(1)宣州區(qū)(1)蘇州工業(yè)園區(qū)(13)
共72個校區(qū)>
課程：
會計初級培訓(xùn)、會計中級培訓(xùn)、會計實操培訓(xùn)、一級建造師培訓(xùn)、二級建造師培訓(xùn)、注冊消防工程培訓(xùn)、平面設(shè)計培訓(xùn)、室內(nèi)設(shè)計培訓(xùn)、服裝設(shè)計培訓(xùn)、UI培訓(xùn)、JACA培訓(xùn)、web培訓(xùn)、教師資格證培訓(xùn)、人力資源培訓(xùn)、產(chǎn)后康復(fù)培訓(xùn)、小兒推拿培訓(xùn)、育嬰師培訓(xùn)、催乳培訓(xùn)、營養(yǎng)師培訓(xùn)、心理咨詢
課程簡介：無錫人力資源管理師一級考試培訓(xùn)，為想要通過無錫人力資源管理師一級考試的人力資源從業(yè)者提供全面的培訓(xùn)。課程內(nèi)容涵蓋人力資源管理的基礎(chǔ)知識、勞動法規(guī)、薪酬福利管理、
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
等59人評論
校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
共42個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
課程簡介：江陰上元人力資源培訓(xùn)班，幫助學(xué)員掌握人力資源管理的基本知識和技能，提升其在企業(yè)中的競爭力。課程涵蓋人力資源規(guī)劃、招聘與選擇、績效管理、培訓(xùn)發(fā)展、薪酬福利等方面的
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
7 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
等57人評論
校區(qū)分布：
義烏市(1)蜀山區(qū)(1)鏡湖區(qū)(1)花山區(qū)(1)瑯琊區(qū)(1)宣州區(qū)(1)蘇州工業(yè)園區(qū)(13)
共72個校區(qū)>
課程：
會計初級培訓(xùn)、會計中級培訓(xùn)、會計實操培訓(xùn)、一級建造師培訓(xùn)、二級建造師培訓(xùn)、注冊消防工程培訓(xùn)、平面設(shè)計培訓(xùn)、室內(nèi)設(shè)計培訓(xùn)、服裝設(shè)計培訓(xùn)、UI培訓(xùn)、JACA培訓(xùn)、web培訓(xùn)、教師資格證培訓(xùn)、人力資源培訓(xùn)、產(chǎn)后康復(fù)培訓(xùn)、小兒推拿培訓(xùn)、育嬰師培訓(xùn)、催乳培訓(xùn)、營養(yǎng)師培訓(xùn)、心理咨詢
課程簡介：無錫人力資源管理員培訓(xùn)班，為無錫地區(qū)的人力資源管理員提供最新全面的知識和技能培訓(xùn)。課程涵蓋人力資源管理的各個方面，包括招聘、員工培訓(xùn)、績效考核、福利管理等內(nèi)容。
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
等59人評論
校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
共42個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
課程簡介：無錫人力資源管理一級培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，幫助人力資源從業(yè)者提升專業(yè)知識和技能，適應(yīng)快速發(fā)展的人力資源管理領(lǐng)域。課程內(nèi)容涵蓋人力資源規(guī)劃、員工招聘、薪酬福利、績效管理、員工
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
等59人評論
校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
共42個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
課程簡介：無錫市人力資源管理師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，將為您提供包括人力資源管理的基本知識、法律法規(guī)、招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬福利等方面的全面培訓(xùn)。通過課程學(xué)習(xí)，您將掌握人力資源管理
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
等59人評論
校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
共42個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
課程簡介：無錫人力資源管理師二級培訓(xùn)課程旨在幫助人力資源從業(yè)者提升專業(yè)知識和技能，達(dá)到更高的職業(yè)水平。課程內(nèi)容包括人力資源規(guī)劃、薪酬福利、績效管理、員工關(guān)系、勞動法律等方
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
等59人評論
校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
共42個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
課程簡介：無錫人力資源管理培訓(xùn)課程，幫助人力資源從業(yè)者提升專業(yè)技能和管理能力，適用于在職或準(zhǔn)備從事人力資源管理工作的人員。課程內(nèi)容涵蓋人力資源規(guī)劃、招聘選拔、績效管理、員
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
等59人評論
校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
共42個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
課程簡介：無錫市人力資源管理師培訓(xùn)，為無錫市專為人力資源管理師設(shè)計的培訓(xùn)課程，涵蓋了人力資源管理領(lǐng)域的核心知識和技能。通過本課程的學(xué)習(xí)，參與者將深入了解人力資源管理的基本
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
共42個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
課程簡介：無錫人力資源管理培訓(xùn)班，幫助參與者全面了解人力資源管理的概念、方法和技巧，提升其在人力資源領(lǐng)域的專業(yè)能力。課程內(nèi)容涵蓋招聘、培訓(xùn)、績效管理、薪酬福利、員工關(guān)系等
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
等59人評論
校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
共42個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
課程簡介：無錫人力資源管理師考試培訓(xùn)班，幫助學(xué)習(xí)者掌握人力資源管理師所需的知識和技能，提升其在人力資源領(lǐng)域的專業(yè)能力。課程內(nèi)容涵蓋了人力資源管理的基礎(chǔ)理論、實踐技巧、法律
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
等59人評論
校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
共42個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
課程簡介：無錫人力資源管理師二級培訓(xùn)班，該人力資源管理師二級培訓(xùn)班旨在幫助學(xué)員深入了解人力資源管理領(lǐng)域的核心理論和實踐技能，提升其職業(yè)競爭力。課程內(nèi)容涵蓋人力資源規(guī)劃、招
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
共42個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
課程簡介：無錫人力資源管理師考試培訓(xùn)，將圍繞無錫人力資源管理師考試內(nèi)容，結(jié)合實際案例和最新政策法規(guī)，幫助學(xué)員掌握人力資源管理的核心知識和技能。課程涵蓋人力資源規(guī)劃、招聘與
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
共42個校區(qū)>
課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
課程簡介：無錫人力資源管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，幫助人力資源專業(yè)人士提升自我能力和職業(yè)素養(yǎng)，掌握新的人力資源管理理論和實踐技能。課程內(nèi)容涵蓋人力資源規(guī)劃、招聘與選拔、績效管理、培訓(xùn)與
授課方式：
面授 全日制晚班周末班 中班
5 年 已完成企業(yè)認(rèn)證
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校區(qū)分布：
蘭山區(qū)(4)羅莊區(qū)(1)梁溪區(qū)(3)蘇州工業(yè)園區(qū)(1)秦淮區(qū)(1)六合區(qū)(1)新吳區(qū)(1)
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課程：
學(xué)歷培訓(xùn)、職業(yè)資格證培訓(xùn)、電腦辦公培訓(xùn)、設(shè)計培訓(xùn)
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總裁培訓(xùn)班有用嗎
總裁培訓(xùn)班對于中文國家非常有用。這些培訓(xùn)班提供了企業(yè)管理和領(lǐng)導(dǎo)技能方面的專業(yè)知識，培養(yǎng)了高層管理者的素質(zhì)和能力。通過總裁培訓(xùn)班，學(xué)員能夠?qū)W習(xí)如何制定和執(zhí)行戰(zhàn)略計劃，提高決策能力，并掌握有效的溝通和人際關(guān)系技巧。此外，培訓(xùn)班也提供了一個交流和學(xué)習(xí)的平臺，使學(xué)員能夠從業(yè)界的成功經(jīng)驗中獲益。總裁培訓(xùn)班的實施有助于提升中國企業(yè)的競爭力，并對整個市場經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生積極影響。
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團(tuán)建活動的目的和意義
團(tuán)建活動的目的和意義是通過一系列團(tuán)隊合作的游戲和活動，提高團(tuán)隊成員之間的溝通與協(xié)作能力，增強(qiáng)彼此的理解與信任，培養(yǎng)團(tuán)隊意識和合作精神，進(jìn)而提升整個團(tuán)隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。團(tuán)建活動還能激發(fā)個體潛能，發(fā)揮每位學(xué)員的優(yōu)勢與特長，促進(jìn)個人成長與團(tuán)隊效能。此外，團(tuán)建活動也有助于增進(jìn)團(tuán)隊成員的情感交流和友誼，打破僵化的工作狀態(tài)，提升工作情緒和工作滿意度，進(jìn)而提高團(tuán)隊的工作效率和創(chuàng)新能力。
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企業(yè)管理是干什么的
企業(yè)管理是指對企業(yè)資源進(jìn)行合理配置和有效運(yùn)作的一系列活動。企業(yè)管理主要包括以下幾個方面。首先，企業(yè)管理需要制定科學(xué)的戰(zhàn)略規(guī)劃，考慮到中國國情和市場環(huán)境，合理制定企業(yè)發(fā)展方向和目標(biāo)。其次，企業(yè)管理涵蓋組織架構(gòu)建設(shè)，包括設(shè)立合理的崗位職責(zé)、形成科學(xué)的管理體系，提高組織效率。同時，企業(yè)管理需要進(jìn)行人力資源管理，激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力，以提升組織績效。此外，企業(yè)管理還需關(guān)注財務(wù)管理，確保企業(yè)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行穩(wěn)定和財務(wù)健康。綜上所述，中國的企業(yè)管理旨在實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展和健康經(jīng)營，以擴(kuò)大企業(yè)的市場份額，并為國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
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員工執(zhí)行力的重要性和意義
員工執(zhí)行力的重要性和意義不容忽視。首先，執(zhí)行力決定了工作任務(wù)的完成質(zhì)量和效率，能夠確保項目按時交付，提高工作團(tuán)隊的整體效能。其次，高度的執(zhí)行力意味著對細(xì)節(jié)的專注和責(zé)任感，這在工作中尤為重要。另外，良好的執(zhí)行力表明了員工的自律和自我管理能力，能夠獨(dú)立完成任務(wù)，充分發(fā)揮個人潛力。最后，員工執(zhí)行力對提升個人職業(yè)發(fā)展也有重要意義，能夠增強(qiáng)競爭力，獲得更多機(jī)會和提升空間。因此，提升員工執(zhí)行力對于個人和組織都具有積極意義。
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