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01 師資動力
實力師資傾囊相授百余教研助陣資料研發(fā)補缺查漏,考試聽過都說好!
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02 階段課程
模塊科學(xué)搭配,搭建基礎(chǔ)課程框架,構(gòu)筑完善課程體系,緊跟國家政策與企業(yè)崗位需求變化優(yōu)化課程,提升課程品質(zhì)。
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03 貼心服務(wù)
為學(xué)員解讀新政,直面薪稅難點,增強學(xué)員職場競爭力,老師親臨傳授,掌握市場需求,擴展行業(yè)人脈,更有考試服務(wù),學(xué)的舒心。
實力師資傾囊相授百余教研助陣資料研發(fā)補缺查漏,考試聽過都說好!
模塊科學(xué)搭配,搭建基礎(chǔ)課程框架,構(gòu)筑完善課程體系,緊跟國家政策與企業(yè)崗位需求變化優(yōu)化課程,提升課程品質(zhì)。
為學(xué)員解讀新政,直面薪稅難點,增強學(xué)員職場競爭力,老師親臨傳授,掌握市場需求,擴展行業(yè)人脈,更有考試服務(wù),學(xué)的舒心。
班型 | 課程模塊 | 配套材料 | 專屬服務(wù) |
初級班 | 初級導(dǎo)學(xué)、初級實操技能、直播專題 | 《薪稅管理師教案(初級)》《考試大綱(初級)》《仿真預(yù)測考卷(初級)》《教材(初級)》 |
配套服務(wù):VIP1答疑通道 課程服務(wù)期:一年 |
中級班 | 中級導(dǎo)學(xué)、中級實操技能、直播專題 | 《薪稅管理師教案(中級)》《考試大綱(中級)》《仿真預(yù)測考卷(中級)》《教材(中級)》 |
配套服務(wù):VIP2答疑通道 課程服務(wù)期:兩年 |
高級班 | 基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué)、考點精講、直播專題 | 《薪稅管理師教案(高級)》《考試大綱(高級)》《仿真預(yù)測考卷(高級)》 |
配套服務(wù):VIP2答疑通道 課程服務(wù)期:一年 |
協(xié)助多家企業(yè)管理體系變革、升級,對薪酬激勵體系有深刻理解,擅長激勵文化、薪酬管理等方面。
對人力資源管理有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗,開展了在職業(yè)生涯、薪酬福利、績效管理、人才培養(yǎng)等管理項目。
股權(quán)架構(gòu)設(shè)計、股權(quán)激勵、股權(quán)融資、合同風(fēng)險管理老師,企業(yè)常年法律顧問,等社會職務(wù)。
高管教練、人力資源管理等領(lǐng)域的老師,對客戶進行有效領(lǐng)導(dǎo)力轉(zhuǎn)型,成功應(yīng)對CA時代帶來的挑戰(zhàn)。
用學(xué)習(xí)創(chuàng)造美好人生。
實干、創(chuàng)新、永不言敗。
以客戶需求為導(dǎo)向,以奮斗者為本。
成為受尊敬的百年教育企業(yè),在被依賴中傳遞價值。
上課
辦公室
休息室
課室3
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